![[weiter]](../../images/icon_weiter.gif) Anforderungen |
| Aufgaben |
| Tätigkeiten |
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| Position: |
Vertrieb / Key Account Manager |
| Überstellung: |
Vertriebsdirektor |
| Unterstellung: |
keine |
| Vollmacht: |
Unterschriftsleistung "i.A." entsprechend des Verantwortungsbereiches |
| Vertretung: |
innerhalb des Teams |
| Beschäftigungsbeginn: |
sofort |
| Einsatzorte: |
bundesweit |
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftsingenieurwesens, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Abschluss
- Nachweisbare Fachkenntnisse in der Druck- oder Baubranche
- Kompetenz im professionellen Projektmanagement, Account Management und Opportunity Management
- Erfahrung in der aktiven Marktentwicklung und Neukundengewinnung
- Erfahrungen im Key Account Management
- Sehr gute analytische Fähigkeiten
- Gute EDV-Kenntnisse
- Teamorientierung, Flexibilität, hohe Eigenverantwortung und sehr gute Networking-Fähigkeiten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Lernbereitschaft und -fähigkeit
- Überdurchschnittliches Engagement, hohe Belastbarkeit, und sicheres, kompetentes Auftreten insbesondere in kritischen Situationen
- Gute englische Sprachkenntnisse
- Grundkenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Datenschutz
- Führerschein Klasse III (B)
Aufgaben
- Professionelle Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden im Key Account Segment überregional
- Entwicklung von Up-Selling und Cross- Selling Potetiale der Key Accounts
- Entwicklung von wenig durchdrungenen Marktsegmenten
- Aktive Gewinnung von Key Account Neukunden
Tätigkeiten
Vermittlung von Fähigkeiten und Kenntnissen u. a. in den Bereichen:
- Kundenberatung und Kundenbetreuung
- Akquise von Neukunden aus dem Key Account Segment
- Betreuung von Großkunden
- Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen
- Erstellung von Angeboten in Absprache mit der Vertriebs- / Geschäftsleitung
- Pflege der Vertriebsdatenbank (Weilgut)
- Führung, Bearbeitung und Auswertung von Vertriebsstatistiken
- Terminplanung für Besuche (Lotus Notes)
- Begleitung von Messen, Hausmessen und Veranstaltungen
- Planung und Durchführung von Kundenterminen in den Niederlassungen der Koebcke GmbH
- Planung und Durchführung von Präsentationen
- Erstellung von Besuchsberichten
- Berichterstattung und Abstimmung mit der Vertriebsleitung
Kontakt bei Fragen:
Frau Eltje Jordan
Leiter Personal
T +49. 30. 860 90-142
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf sowie Abschlusszeugnissen per E-Mail:
 personal@koebcke.de
Wir behandeln Ihre Bewerbung diskret. Bitte beachten Sie, dass Postsendungen bei Absagen nicht zurück gesendet werden können, sondern nach einem halben Jahr vernichtet werden (nach Eingangsstempel). Sie haben die Möglichkeit, innerhalb dieses halben Jahres Ihre Unterlagen bei uns im Haus abzuholen.
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